Nike назвала преемника старшего исполнительного директора, связанного с бизнесом Сына по перепродаже

ВСЕ СХОДИТСЯ: В связи с уходом одного из ключевых руководителей высшего звена из Nike Inc. Из-за связей с бизнесом по перепродаже кроссовок ее сына гигант спортивной одежды назвал преемника. Компания назначила Сару Менса вице-президентом и генеральным менеджером по Северной Америке. Ранее она занимала должность вице-президента и генерального менеджера компании в Азиатско-Тихоокеанском регионе и Латинской Америке. На своем новом посту Менса подчиняется Хайди О’Нил, президенту по работе с потребителями и маркетингу. Другой ветеран Nike, Эми Монтень, займет должность, которую ранее занимал Менса в компании. В то время как Nike позиционирует кадровые перестановки в руководстве как средство дальнейшего развития направления consumer direct, смена руководства последовала за неожиданным уходом бывшего вице-президента и генерального менеджера по производству одежды Энн Хеберт.

Проработав в Nike 25 лет, Хеберт ушла в отставку 1 марта после публикации в журнале Bloomberg Businessweek статьи, в которой говорилось о ее связи с бизнесом ее сына Джо по перепродаже кроссовок West Coast Streetwear. В настоящее время Менса возглавляет все направления бизнеса в Северной Америке, включая директ, маркетинг, цифровые технологии, продажи, потребительскую инфраструктуру и территории, а также другие области.

Она работала в Nike вице-президентом и генеральным менеджером бренда Jordan в Северной Америке, а также вице-президентом и генеральным менеджером по спортивной одежде в Азиатско-Тихоокеанском регионе и Латинской Америке. До того, как начать работать в Nike, Менса занимала должность старшего вице-президента и главного операционного директора клуба Национальной баскетбольной ассоциации «Портленд Трейлблейзерс».

В последнее время в ведущих спортивных компаниях произошел ряд изменений в руководстве. На прошлой неделе Reebok сообщила, что переманила Порцию Блант на должность вице-президента по одежде из другой бостонской компании New Balance. Известный как ведущий специалист по инновациям в New Balance, Блант также был членом совета по разнообразию компании. Разнообразие и инклюзивность становятся все более приоритетными задачами для спортивных компаний с тех пор, как прошлым летом началось движение за социальную справедливость, отчасти из-за протестов общественности со стороны их сотрудников в случае с Nike, Reebok и их материнской компанией Adidas.

Блант сменит Барбару Эберсбергер, которая покинула компанию более года назад и ранее выполняла эти обязанности в Reebok. Руководители New Balance не ответили на запросы СМИ о преемнице Бланта.