Эффективная платформа CFDA для поддержки и развития чернокожих талантов

Совет модельеров Америки запускает Impact — платформу, целью которой является выявление, объединение, поддержка и воспитание чернокожих креативщиков и профессионалов в области моды. Impact включает в себя каталог талантов, управляемый Creatively, платформой поиска работы для креативщиков, созданной в мае прошлого года Стейси Бендет, основательницей и главным креативным директором Alice + Olivia. К запуску присоединились более десятка брендов, в том числе Tom Ford, Tory Burch, Skims, Alice + Olivia, Rag &Bone, Saks Off 5th, Veronica Beard, Hope for Flowers и Good American.

CFDA Impact стремится устранить существовавшую десятилетиями систему исключения чернокожих талантов из индустрии моды с целью создания модели, которой могли бы следовать другие отрасли. Цель состоит в том, чтобы объединить более 450 членов CFDA, компании, связанные с модой, институты моды, некоммерческие организации и университетских партнеров, а также сеть профессионалов отрасли разных дисциплин и уровней, предоставив им работу на полный и неполный рабочий день, возможности для фрилансеров и оплачиваемые стажировки. “Эта работа важна для будущего американской моды, которая должна быть разнообразной, справедливой и инклюзивной”, — сказала Касандра Диггс, президент CFDA. “CFDA гордится тем, что возглавляет это важное мероприятие для индустрии и за ее пределами.

Мы запускаем Impact, уделяя особое внимание расширению круга талантливых людей и продвижению по карьерной лестнице для чернокожих и коричневых креативщиков и профессионалов. В будущем мы будем развивать инициативу, направленную на устранение других проявлений неравенства в системе моды”.

CFDA сотрудничала с Creatively в создании каталога талантов, а также с Черным консультативным советом CFDA. В совет чернокожих консультантов CFDA, который помог организации наконец-то начать бороться с отсутствием расового разнообразия в индустрии, входят Самира Наср, главный редактор Harper’s Bazaar, Бозома Сент-Джон, директор по маркетингу Netflix, Стейси Хендерсон, глава Tod’s Group в США. об электронной коммерции и цифровых технологиях, а также член CFDA Мартин Купер.

Трейси Риз — заместитель председателя исполнительного совета. “Я очень горжусь тем, что являюсь частью CFDA в этот поворотный момент в развитии нашей отрасли», — сказал Риз, создатель экологически чистого бренда Hope for Flowers. “CFDA, команда Impact и щедрые партнеры нацелены на разработку продуманных, тонких и целенаправленных программ, направленных на достижение ощутимых устойчивых и позитивных изменений в моде. Мы надеемся, что эта новаторская работа задаст тренд для других отраслей”.

Как сообщалось, Риз рассказала о платформе Impact на выставке Harlem Fashion Row в четверг. Грегори Гиттрич, главный исполнительный директор Creatively, добавил: “Creatively стремится развивать сообщество, которое действительно отражает разнообразие всего спектра креативного мира, и мы знаем, что, в частности, чернокожие и коричневые креативщики часто остаются в стороне.

Нам повезло, что мы сотрудничаем с CFDA в рамках этой важной инициативы, цель которой — создать больше возможностей для черно-коричневых креативщиков и профессионалов ведущих брендов”.

По словам Диггса, Impact будет открыт для всех, а не только для членов CFDA. Для членов CFDA платформа будет бесплатной до 2022 года, а для тех, кто не является членами CFDA, будет взиматься номинальная плата, при этом половина абонентской платы будет поступать в фонд CFDA, который поддерживает фонд грантов на стажировку. По словам Диггса, существует два компонента.

Что касается талантов, то они будут отбирать таланты из числа профессионалов отрасли и высших учебных заведений, а также из некоторых неиспользованных источников, таких как исторически негритянские университеты и колледжи, CUNIs и SUNYs. Она сказала, что они пытаются привлечь на платформу лучшие таланты из числа чернокожих креативщиков.

С другой стороны, есть бренды, которые присоединятся к Impact, чтобы привлечь таланты. Они стремятся создать возможность для прямого взаимодействия с помощью семинаров и занятий, которые проводятся творчески. “Это дает брендам возможность расширить свой список талантов и взаимодействовать с талантливыми людьми, а также дает талантам возможность быть замеченными и заявить о себе в глазах брендов”, — сказал Диггс.

Например, студенты-дизайнеры могут размещать свои профили как креативщики, а профессионалы — как резюме. “Платформа ориентирована на профессионалов в области цвета, но присоединиться к ней могут все желающие”, — сказал Диггс. CFDA проводит информационно-просветительскую программу для колледжей и университетов, с некоторыми из которых у нее уже есть связи в рамках программы стипендий и программы демонстраций выпускников. “Мы продолжим наши отношения с этими школами, и мы расширим наши отношения с HBCU, CUNY и SUNY”, — сказала Диггс.

Она сказала, что это национальная программа. “Мы будем сотрудничать со столькими школами, с которыми сможем сотрудничать. Цель состоит в том, чтобы привлечь как можно больше разнообразных талантов к участию в платформе и предоставить им информацию о рабочих местах и возможностях, будь то фриланс, стажировки, полный или неполный рабочий день, а также предоставить брендам возможность взаимодействовать с талантливыми людьми и попытаться устранить опасения, связанные с тем, что у нас недостаточно талантов”, — сказал Диггс.

Она сказала, что сюда входят фотографы и представители всех творческих специальностей, а также руководители. Платформа начнет работу в пятницу, и до конца года они будут привлекать все больше брендов и талантов. На CFDA появится новая целевая страница. Com, которая позволит пользователям создавать креативные и другие ресурсы, сказал Диггс. Они не ориентированы на охотников за головами, хотя многие бренды работают с ними. “Мы очень хотим превратить это сообщество в сеть, поэтому пытаемся привлечь таланты для прямого взаимодействия с брендами”, — сказала она. На старте будут предложены стажировки, а наставничество будет добавлено позже.

В Impact также будут предоставлены ресурсы для профессионального роста и развития. Ожидается, что платформа послужит инструментом сбора данных для измерения и информирования о приверженности отрасли разнообразию. Отвечая на вопрос, чего, по ее мнению, достигнет Impact, Диггс сказала: “Я надеюсь, что в конечном итоге это будет более разнообразная и инклюзивная отрасль. Мы начинаем с пункта А. Это непрерывный процесс, решение которого рассчитано на десятилетия. Потребуется время, чтобы достичь того, чего мы хотим, но мы обязательно этого добьемся. Наша конечная цель — привлечь бренды на платформу и таланты на платформу, поддерживать взаимодействие между двумя организациями и поддерживать приток талантов, чтобы в конечном итоге эти таланты пришли в эти организации и получили развитие, необходимое им для продвижения и перехода в другие организации. уровни и, в конечном счете, офис класса С и зал заседаний”, — сказал Диггс.

ЧИТАЙТЕ БОЛЬШЕ ИСТОРИЙ:

CFDA Fashion Impact стремится привлекать и продвигать таланты

Том Форд называет моду “Безжалостным бизнесом”, который делится реалиями и наградами отрасли

Когда дело доходит до разнообразия в моде, предстоит проделать большую работу