Capri Holdings назначает Дженну Хендрикс старшим вице-президентом, директором по работе с персоналом

Capri Holdings Ltd. С сегодняшнего дня Дженна А. Хендрикс назначена старшим вице-президентом, директором по персоналу. Она будет отвечать за руководство глобальной организацией по управлению персоналом на Капри во всех трех домах роскоши — Michael Kors, Versace и Jimmy Choo — с целью дальнейшего внедрения инновационных решений для продвижения культуры, ориентированной на таланты.

Она подчиняется Джону Д. Айдолу, председателю правления и главному исполнительному директору Capri. Хендрикс присоединился к Kors более 17 лет назад и совсем недавно был старшим вице-президентом бренда по глобальным человеческим ресурсам. За время своей работы на этом посту она помогла поддержать глобальную экспансию бренда Michael Kors и сыграла ключевую роль в интеграции Jimmy Choo и Versace в Capri Holdings. Она также внесла значительный вклад в привлечение талантов, развитие сотрудников и инициативы по разнообразию и инклюзивности по всему миру. “На протяжении почти двух десятилетий Дженна обеспечивала стратегическое лидерство управленческой команды во всех аспектах управления персоналом”, — сказал Айдол. “Дженна была бесценным партнером и помогла сформировать глобальную культуру на Капри.

Поскольку Capri продолжает расти, видение Дженной будущего нашего глобального сообщества сотрудников станет неотъемлемой частью нашего успеха”.

Хендрикс сказал: “Наши сотрудники всегда были сердцем и душой нашей глобальной организации. Я с нетерпением жду дальнейших инициатив на рабочем месте, которые помогут нашей команде добиться дальнейшего успеха”.

ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ИНФОРМАЦИИ:

Capri Holdings создает фонд для продвижения разнообразия в моде

Capri назначает Алехандро Мартинеса-Галиндо директором по информационным технологиям

Майкл Корс представит живое шоу на подиуме во время NYFW в сентябре